Archiv

In Zeiten von demografischem Wandel und stetig wachsender „Fachkräftelücke“ steht das Thema „Implementierung und Pflege einer Arbeitgebermarke“ weiterhin auf der Agenda vieler Personaler. Social Media Tools nehmen dabei eine zunehmend wichtigere Rolle ein. Gerade kleine und mittelständische Unternehmen, die nicht auf den obersten Plätzen der Wunscharbeitgeber auftauchen, können durch die Nutzung von Social Media Tools im Employer Branding einen klaren Wettbewerbsvorteil erzielen.
Die HR-Fachkonferenz „Employer Branding 2.0“, die am 24. März 2011 in Düsseldorf stattfindet widmet sich in spannenden Vorträgen und Fallbeispielen u.a. Themen wie Branding 2.0, Employer Branding mit Facebook,  Nutzung von Mobile Apps für das Employer Branding und vielem mehr.
Kommen Sie am 24.3.2011 nach Düsseldorf und diskutieren Sie mit Kollegen und Referenten die Vor- und Nachteile  des Einsatzes von Social Media Tools im modernen Employer Branding.